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    公司建立科学系统的人才复制机制、提供持续不断的职业生涯培训机会、打造高效务实的团队建设体系,在每人每两年一个大的台阶的指导思想下,引领他们在专业或管理方面持续进步,最大限度地实现自我价值!让“人力资源”升华为“人力资本”,实现员工与企业的共同成长!

    深圳市三三得玖商贸有限公司以“团结,责任,谦逊,上进 ”为企业的经营思想,“德、勤、能”作为我们选人用人的核心标准。我们坚信,人才是企业最重要的资源!高素质的人才是企业创造价值、持续发展、长盛不衰的力量源泉!要成就三三得玖的伟大事业,必须汇集一大批管理、营销、服务人才来共同铸就!

 

子公司总经理

岗位要求:

职位名称:   子公司总经理 数量: 若干 招聘时间: 2008.2.15-3.15
学历:   本科以上 年龄: 27-35 性别:
专业:

  计算机、市场营销、工商管理类等

任职资格:

1、三年以上销售管理或者一线业务部门工作经;

2、 有长期的互联网行业工作背景,对互联网行业尤其是IT服务的市场及销售有深刻的理解和认识;

3、 个人业绩突出,能制定针对性的销售策略和销售计划,组建和不断培育优秀的销售团队;

4、 熟练掌握现代市场营销理论和方法,具优良的市场开拓、销售及团队管理能力和经验,有市场规划、 完成销售目标、维护和开拓区域市场的实战经验;

5、 具备优秀的团队协作精神、良好的沟通协调能力。独立性强,行事果断,责任心强,能承受较强工作压力,

6、 能接受长期外派;请注明应聘区域(北京、上海、杭州、佛山、中山、珠海、天津、南京、苏州、成都、重庆等,有其他省会城市资源的也可))

 

 

应聘须知:

1、应聘岗位请在邮件主题注明;
2、简历请通过正文发送, 不接收附件形式;简历请投至:zhaopindsl@yahoo.cn